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Expert or group of experts in multilateral dialogue and consultation processes in the mining-energy sector

Date of Publication
Application Deadline
Alinea International Ltd.
Brief Description

Version française suit

Job Title Expert or group of experts in multilateral dialogue and consultation processes in the mining-energy sector
Initiative Name “Technical Assistance to Strengthen Multilateral Mining Dialogue in Argentina” under the Technical Assistance Partnership - Expert Deployment Mechanism (TAP-EDM)
Job type Consultant
Location of Position Canada (remote) with travel to Argentina
Reporting to Project Manager, TAP-EDM
Remuneration Fees are subject to negotiation and shall not exceed established market rates.
Indicative LOE/Time Frame 80 consultant days over 9-month period
Citizenship Applicants must be Canadian citizens or have permanent resident status in Canada.
Language Requirements English or French – Spanish very important asset
Application Deadline November 10, 2023
Application Instructions:

  1. We welcome applications from individuals and from governmental, non-governmental and private organizations.
  2. A cover letter is mandatory to be considered. Cover letters should effectively align your skills and experiences with the specific job responsibilities outlined in the position's description, demonstrating your aptitude and enthusiasm for the role, your daily fee and current availability.
  3. Click the “Apply now” link to upload your cover letter and CV (Curriculum Vitae).
  4. Only successful candidates will be contacted. No phone calls please.

Alinea International does not charge a fee at any stage of the recruitment and hiring process. All offers of employment or job opportunities with Alinea International that include any form of a request for payment of fees or collect information on bank accounts are fraudulent. Any requests for such payment or information should be refused and reported to your local law enforcement authorities for appropriate action and to Alinea International.

At Alinea International we value diversity, equity, inclusivity, accessibility and belonging in everything we do. We are an equal opportunity employer opposed to all forms of discrimination. We actively seek and encourage applications from people of diverse backgrounds recognizing that an inclusive workforce enriches our organization and achieves smarter, more innovative results.

Alinea is committed to the protection of children and vulnerable adults. Due to the nature of our work, all candidates will be subject to due diligence checks and extensive background checks where appropriate.

TAP-EDM Description:

The Technical Assistance Partnership - Expert Deployment Mechanism (TAP-EDM) Project provides targeted, short-term (up to 12 months) technical assistance to National Government Entities (NGE) from eligible OECD-DAC countries. The Mechanism is expected to deploy over 250 Canadian experts via 80-100 technical assistance initiatives designed to resolve capacity gaps to bring about the desired changes of the recipient NGEs. Fully aligned with Canada’s Feminist International Assistance Strategy (FIAP), these initiatives will integrate gender equality, climate action/environmental sustainability, human rights, and good governance as key objectives. Canadian experts will come from all walks of life, proudly representing world-class technical human resources but also the diversity and multi-culturalism that is Canada.

TAP-EDM is a four-year C$18,750,000-million-dollar project funded by Global Affairs Canada (GAC) and managed by Alinea International.
Alinea International Ltd.

About the work

The Ministry of Mining is the entity responsible for shaping the overall vision of the national mining sector, with its main objectives being to promote responsible mining activities that generate sustainable development in compliance with current national regulations and international protocols. It also aims to establish national public policies and promote uniformity and coherence in policy guidelines to attract investments for the industry's development.
The Ministry has been working diligently to foster dialogue and enhance the capabilities of key stakeholders in the sector through the implementation of inclusive, comprehensive, and collaborative roundtables on crucial and cross-cutting topics. This approach enables them to develop, promote, and strengthen the mining sector, particularly within the context of the global energy transition toward a low carbon economy.
The Ministry acknowledges that multilateral dialogue processes create safe spaces for constructive discussions among key stakeholders with diverse perspectives and competing interests. These processes have the potential to strengthen social relationships and improve transparency, trust, and governance. When decision-makers engage with all stakeholders in the development of new policies, processes, and tools, it is more likely that these initiatives will be successful and sustainable.

Recognizing Canada's expertise in the development and implementation of multilateral dialogue and consultation processes at the federal, provincial, and local levels, as well as in dialogue and reconciliation processes with Canadian Indigenous peoples and nations, the Argentine government has requested support from the Canadian government through the TAP-EDM project to share its experiences, best practices, and lessons learned regarding multilateral dialogue and prior consultation processes.

The Role

The objective of this initiative is to enhance the capacity of the Ministry of Mining's team in matters related to the development and implementation of multilateral dialogue and consultation processes within the mining sector. This will be achieved through the exchange of Canadian and Latin American experiences, lessons learned, best practices, and strategies via mentoring and coaching activities. Ultimately, this initiative aims to enable the Ministry’s officers to develop a guide/strategy and/or action plan for multilateral dialogue processes in the Argentine mining sector.

In this context, the expert or group of experts in multilateral dialogue and consultation processes in the mining-energy sector should:

  • Develop a detailed work plan in close consultation with the Ministry of Mining and Alinea International staff and prepare a final report for this initiative.
  • Review existing regulations, agreements, tools, and experiences related to multilateral dialogue and consultations processes in Argentina.
  • Organize a technical visit and workshop in Buenos Aires to:
  1. Hold meetings with the Ministry's team and key sector stakeholders to better understand the Argentine socio-political and cultural context.
  2. Share Canadian and Latin American experiences, lessons learned, best practices, and strategies regarding gender-sensitive dialogue processes and consultations with various impacted groups from an intersectional perspective at the national and/or provincial level in the mining/energy sector.
  • Coordinate and lead a technical visit for the Ministry’s officials to Canada (exact location to be determined) to meet with experts and key stakeholders from the public sector (federal and/or provincial level), private sector, companies, and representatives of civil society who are involved in or implementing multilateral dialogue and consultation processes in the Canadian mining/energy sector.
  • Organize a technical visit in Buenos Aires to conduct capacity-building activities (e.g., workshops on specific topics), mentoring, and coaching (in-person and virtual) with the Ministry's team to develop a guide/strategy/action plan for multilateral dialogue processes in the mining sector in Argentina.
  • Promote the TAP-EDM project and share their experience with the Alinea International staff assigned through public engagement activities and communication with the society, both before, during, and after the implementation of the initiative and upon their return to Canada.

Required Qualifications:

Essential qualifications: 

  • Postgraduate degree in public policy, law, social sciences, international relations, indigenous studies, economics, public administration, or related fields relevant to this initiative.
  • Extensive knowledge of Canadian federal and/or provincial regulations and procedures for multilateral dialogue and/or prior consultations.
  • 10 or more years of experience participating in multilateral dialogue and/or prior consultation processes at the federal and/or provincial and/or international levels in mining, energy, and/or environmental projects.
  • Extensive experience in negotiating and/or facilitating gender-sensitive multilateral/collaborative dialogue processes and/or prior consultations at the federal and/or provincial levels, involving various intersectional impacted groups.
  • Vast experience working with the federal and/or provincial government, the private sector, extractive/energy companies, and Canadian Indigenous groups, communities, peoples, and nations.
  • Extensive experience and knowledge of the Canadian and/or international mining, energy, and hydrocarbon sectors.
  • Strong analytical, group facilitation, management, and strategic planning skills, as well as expertise in consultation and collaboration to promote and establish positive relationships among stakeholders from diverse sectors and levels (public, private, civil society, indigenous communities, etc.).
  • Extensive experience in developing, delivering, and providing training workshops, seminars, and/or courses.
  • Ability to work effectively with various and multiple stakeholders at the international and national levels with tact and diplomacy.
  • Ability to work effectively and respectfully in a multicultural and multidisciplinary environment.
  • Proficiency in preparing outcome-focused reports and handling information from various sources.
  • Proficiency in the Spanish language (spoken and written) and practical knowledge/cultural understanding of Latin America and/or Argentina.

Preferred Qualifications: 

  • Knowledge of Gender-Based Analysis Plus (GBA+) and its application


Version française

Titre du poste Personne spécialiste ou groupe de spécialistes en processus multilatéraux de dialogue et de consultation pour le secteur des mines et de l’énergie
Nom de l’initiative «Renforcer le dialogue multilatéral au sein du secteur minier en Argentine» dans le cadre du Partenariat d’assistance technique – Mécanisme de déploiement d’experts (PAT-MDE)
Type d’emploi Consultant
Lieu du poste Canada (télétravail) et séjour en Argentine
Supérieur immédiat Gestionnaire de projets, PAT-MDE
Rémunération Honoraires négociés ne devant pas dépasser les taux du marché
Durée d’emploi et calendrier provisoires 80 jours consultant sur 9 mois
Citoyenneté Les candidats doivent avoir le statut de citoyen ou de résident permanent du Canada
Exigences linguistiques Anglais ou Français - Espagnol un atout très important
Date limite de dépôt des candidatures 10 novembre 2023

Marche à suivre pour déposer sa candidature

  1. Nous accueillons les candidatures d’individus et d’organisations gouvernementales, non gouvernementales et privées.
  2. La candidature doit être accompagnée d’une lettre de motivation pour être admissible. Cette dernière doit clairement indiquer que vos compétences et expériences correspondent aux responsabilités définies dans la description du poste. Elle doit aussi exprimer votre aptitude et votre enthousiasme à l’égard du poste et préciser vos honoraires journaliers et vos disponibilités.
  3. Cliquez sur le lien « Postulez maintenant » pour télécharger votre lettre de motivation et votre curriculum vitæ.
  4. Seules les personnes retenues seront contactées. Ne pas nous appeler.

Chez Alinea International, diversité, l’équité, l’inclusion, l’accessibilité et l’appartenance sont des valeurs essentielles. Alinea souscrit à l’équité d’emploi et s’oppose à toute forme de discrimination. Nous sommes toujours à la recherche de personnes d’origines diverses, car nous croyons qu’un milieu de travail inclusif enrichit notre organisation et nous permet d’innover et d’obtenir de meilleurs résultats.

Alinea s’engage à protéger les enfants et les adultes vulnérables. En raison de la nature de notre travail, tous les candidats seront soumis à des contrôles de diligence raisonnable et à des vérifications approfondies des antécédents, le cas échéant.

Description du PAT-MDE

Le PAT-MDE fournit une assistance technique ciblée et à court terme (jusqu’à 12 mois) à des entités gouvernementales nationales (EGN) de pays admissibles à l’aide internationale canadienne comme le définit l’OCDE. Le mécanisme devrait permettre le déploiement de plus de 250 experts canadiens dans le cadre de 80 à 100 initiatives d’assistance technique (IAT) conçues pour combler les lacunes en matière de capacités et apporter les changements souhaités par les EGN bénéficiaires. Pleinement conformes à la Politique féministe d’aide internationale (PFAI) du Canada, ces initiatives intégreront l’égalité des genres, l’action climatique, la durabilité environnementale, les droits de la personne et la bonne gouvernance à leurs objectifs clés. Les experts canadiens viendront de tous les horizons, offriront une expertise technique de calibre mondial et représenteront la diversité et le multiculturalisme canadien.

Le PAT-MDE est un projet quadriennal de 18 750 000 $CA financé par Affaires mondiales Canada (AMC) et géré par Alinea International.
Alinea International Ltd.

À propos de l’IAT

Le Ministerio de Energía y Minería (ministère de l’Énergie et des Mines) est l’entité chargée de définir la vision globale du secteur minier national, dans l’objectif de promouvoir des activités minières responsables qui stimulent le développement durable, conformément aux règlements nationaux et aux protocoles internationaux en vigueur. Il a également le mandat d’établir des politiques publiques nationales et de promouvoir l’uniformité des lignes directrices stratégiques afin d’attirer des investissements qui favorisent l’essor du secteur.
Depuis un certain temps, le Ministère encourage le dialogue et s’efforce d’améliorer les capacités des principaux intervenants du secteur en organisant des tables rondes inclusives, approfondies et collaboratives sur des sujets cruciaux et transversaux. Grâce à cette approche, il stimule et renforce le secteur minier, plus particulièrement au chapitre de la transition énergétique mondiale vers une économie sobre en carbone.
Le Ministère reconnaît que les dialogues multilatéraux créent des espaces sécuritaires, où les intervenants aux vues variées et aux intérêts concurrents peuvent avoir des discussions constructives. Ces dialogues consolident les liens sociaux et améliorent la transparence, la confiance et la gouvernance. Lorsque les décideurs mobilisent tous les intervenants pour créer des politiques, des processus et des outils, ces initiatives ont alors plus de chances d’être efficaces et viables.
Compte tenu de la vaste expérience du Canada dans la création et la mise en œuvre de processus multilatéraux de dialogue et de consultation à l’échelle fédérale, provinciale, territoriale et locale, ainsi que de processus de dialogue et de réconciliation avec les peuples et les nations autochtones au Canada, le gouvernement argentin demande au gouvernement canadien, par l’entremise du projet de Partenariat d’assistance technique – Mécanisme de déploiement d’experts (PAT-MDE), de faire part de ses expériences, de ses pratiques exemplaires et de ses leçons apprises dans ce domaine.

Rôle de l’expert.e

L’objectif de cette initiative est d’améliorer la capacité de l’équipe des mines du Ministère en matière de création et de mise en œuvre de processus multilatéraux de dialogue et de consultation au sein du secteur minier.

À cette fin, des activités de mentorat et d’accompagnement professionnel seront organisées pour faciliter l’échange d’expériences, de leçons apprises, de pratiques exemplaires et de stratégies du Canada et de l’Amérique latine. À l’issue de cette initiative, les agents du Ministère auront tous les outils nécessaires pour créer un guide, une stratégie et un plan d’action sur les dialogues multilatéraux dans le secteur minier de l’Argentine.

Dans ce contexte, la personne spécialiste ou le groupe de spécialistes en processus multilatéraux de dialogue et de consultation pour le secteur des mines et de l’énergie devra :

  • Rédiger un plan de travail détaillé en collaboration étroite avec le Ministère et le personnel d’Alinea International et préparer le rapport final de cette initiative.
  • Passer en revue les expériences, les règlements, les accords et les outils en place relatifs aux processus multilatéraux de dialogue et de consultation en Argentine.
  • Organiser un atelier et une visite technique à Buenos Aires afin :
    a) d’organiser des réunions avec l’équipe du Ministère et les principaux intervenants du secteur pour mieux comprendre le contexte sociopolitique et culturel de l’Argentine;
    b) d’échanger des expériences, des leçons apprises, des pratiques exemplaires et des stratégies du Canada et de l’Amérique latine à l’égard de processus tenant compte des sexospécificités pour les dialogues et les consultations avec différents groupes intersectionnels concernés à l’échelle nationale, provinciale ou territoriale au sein du secteur des mines et de l’énergie.
  • Coordonner et diriger une visite technique des représentants du Ministère au Canada (lieu à déterminer) pour qu’ils rencontrent des spécialistes et des principaux intervenants du secteur public (échelle fédérale, provinciale ou territoriale), du secteur privé et des entreprises ainsi que des représentants de la société civile qui participent à des processus multilatéraux de dialogue et de consultation ou qui en mettent en œuvre dans le secteur canadien des mines et de l’énergie.
  • Organiser une visite technique à Buenos Aires pour diriger des activités de développement des capacités (ateliers sur des sujets précis, p. ex.), de mentorat et d’accompagnement professionnel (en personne et à distance) avec l’équipe du Ministère afin de créer un guide, une stratégie et/ou un plan d’action sur les processus de dialogue multilatéraux dans le secteur minier de l’Argentine.
  • Promouvoir le projet de PAT-MDE et faire part de son expérience aux employés désignés d’Alinea International lors d’activités de mobilisation du public et dans les communications avec le public avant, pendant et après la mise en œuvre de l’initiative et après le retour au Canada.

Qualifications requises

  • Diplôme d’études supérieures en politique publique, en droit, en sciences sociales, en relations internationales, en études autochtones, en économie, en administration publique ou dans d’autres domaines pertinents.
  • Connaissance approfondie des procédures et des règlements fédéraux, provinciaux ou territoriaux canadiens sur les dialogues multilatéraux ou les consultations préalables.
  • Au moins 10 ans d’expérience de participation à des processus de dialogue multilatéraux ou de consultation préalable à l’échelle fédérale, provinciale, territoriale ou internationale dans le cadre de projets sur l’énergie, l’environnement ou les mines.
  • Vaste expérience de la négociation ou de la conduite de processus de dialogue multilatéraux (collaboratifs) ou de consultations préalables sensibles aux questions de genre à l’échelle fédérale, provinciale ou territoriale avec divers groupes intersectionnels concernés.
  • Vaste expérience de collaboration avec le gouvernement fédéral, provincial ou territorial, le secteur privé, des entreprises d’extraction ou d’énergie et des groupes, communautés, peuples et nations autochtones au Canada.
  • Vaste expérience et connaissance approfondie des secteurs canadiens ou internationaux des mines, de l’énergie et des hydrocarbures.
  • Compétences solides d’analyse, de conduite de groupes, de gestion et de planification stratégique, ainsi qu’une expertise en consultation et en collaboration pour encourager et nouer des relations positives entre les intervenants de différents secteurs et échelons (public, privé, société civile, communautés autochtones, etc.).
  • Vaste expérience dans la préparation et la prestation d’ateliers, de séminaires ou de cours de formation.
  • Capacité à collaborer efficacement, en faisant preuve de tact et de diplomatie, avec des intervenants multiples et diversifiés à l’échelle internationale et nationale.
  • Capacité à travailler de façon efficace et respectueuse dans un environnement multiculturel et multidisciplinaire.
  • Habileté à préparer des rapports axés sur les résultats et à gérer de l’information de sources diverses.
  • Maîtrise de l’espagnol (à l’oral et à l’écrit), et connaissance pratique et compréhension culturelle de l’Amérique latine ou de l’Argentine.


  • Connaissance de l’analyse comparative entre les sexes plus et de son application (l’ACS PLUS)